Codice corso SLMS
GOER_NTW_MS_V
Pubblico
Tutti i supervisori dello Stato di New York, o dipendenti interessati alla supervisione
Descrizione
I partecipanti utilizzeranno una serie di attività di gruppo per rafforzare gli strumenti e le tecniche che aiuteranno loro e i loro dipendenti a gestire con successo le transizioni sul posto di lavoro. I partecipanti svilupperanno un piano d'azione personale da attuare sul posto di lavoro.
Argomenti
- Modelli di cambiamento e concetti chiave
- Resistenza al cambiamento
- Comunicare il cambiamento
- Applicazioni di apprendimento
- Risorse e strumenti per manager e supervisori
Lunghezza
6 ore; può essere erogato in tre sessioni
Prerequisiti online
Orientamento alla formazione Webex: panoramica dei partecipanti